スタッフではなくパートナーとして貢献しあえる職場
店舗の課題は「自分ごと」として共に考え、共に「技術」を磨き、共に尊重しあえる。従来の単なるスタッフではなく、パートナーシップを大切にする職場がディライトヘアにはあります。アシスタントからスタイリストへ、そして店長へ。将来的にはパートナーシップから、人材育成の責任と権限のあるオーナーシップへ段階的に成長していくことが出来ます。ぜひ一度、ディライトヘアを訪れてください。楽しいだけではない、共に働く魅力がきっと見つかるはずです。
PHILOSOPHY
職場理念
PARTNER SHIP
パートナーシップ
スタイリストとして生涯働ける
技術習得とヤリガイを応援します。
一般企業への就職よりも、技術を習得したスタイリストとしてお客さまから直接的な評価を得られます。生活者に近い仕事であるため、時に厳しい評価もありますが、その分ヤリガイのある仕事です。
スタイリストとして
社会人の人格形成をサポートします。
毎日の接客、技術習得や連携業務など、パートナースタッフは等しくコミュニケーション力が試されます。ルーティンな業務も店長・独立に向けて大切な仕事であり、失敗を恐れずに実践習得していきましょう！
社内評価は本人の結果次第、
大きく挑戦できる仕事環境があります。
スタイリストになると各個人の能力が大きく結果を左右します。ディライトヘアでは評価シートを活用し社内貢献度がわかりやすく、本人の実力次第で店長や独立をフォローする仕組みも作っています。
ディライトヘアの職場では
独自性と将来性を共有できます。
理容はお客さまに来店いただく必要性の高いサービスであり、スタイリストとしてメンズ専門の独自性と将来性がある仕事と言えます。神戸で挑戦し続けるディライトヘアに期待してください。
Brand Visual Manual
ブランド ビジュアル マニュアル
|
育成ステップコンセプト“1年2ヶ月でデビューできる育成システム”DELIGHT HAIRでは、経験ゼロからでも安心して成長できる教育カリキュラムを整えています。 技術・接客・人間力をバランスよく磨き、デビュー後もずっと活躍できる理容師を育てます。 |
|---|---|
|
【4月】社会人・理容師としての第一歩あいさつ・お客様誘導など基本動作を習得 店内の空気を読み、チームの一員として成長開始 |
|
【5〜6月】シャンプー・シェービング習得期理容の本質「触感技術」を学ぶ期間 指先から仕事の丁寧さが伝わる基礎を身につけます |
|
【7〜9月】カラー実践・アシスタント強化期カラー理論と実践技術を習得 先輩を支える頼れるアシスタントへステップアップ |
|
【10〜1月】カット基礎練習（ウィッグ中心）ベーシックなフォームを反復練習 道具の扱い方・姿勢・スピードを意識 |
|
【2〜4月】カット応用・モデル練習実際のモデルを通して似合わせ力とカウンセリング力を強化 技術＋提案力を磨く実践期 |
|
【5月】🎉 Jr.スタイリストデビュー！お客様を担当しながら経験を積むデビュー期 店全体でフォロー体制を整え、安心してデビューできます |
|
【6月〜】パーマ・リピート力習得期パーマ理論と実践技術を学び、再来につながる提案力を強化 “自分のファン”を増やしていく段階 |
|
２年目のステージ |
|
平均デビュー期間：約1年2ヶ月技術指導・カリキュラム管理・モデル練習サポートまで、全てオーナーとチームで伴走します。 |
OWNER MESSAGE
オーナーからのメッセージ
自分自身の力が発揮でき、
共に成長していく場があります。
業界の働き方がここ数年で大きく変わりました。勤務時間や休日、給与面など、昔は自分の時間を犠牲にする修行的な要素が強かったのですが、今は適正な条件で就労できる社会になって来ました。当店も社会変化に対応し、スタッフのプライベートな時間と様々な経験を充実させて、創造するエネルギーに変え、よい仕事ができるようになりました。時代と一致した働き方が若いスタッフやその家族にゆとりが生まれ、お店の成長に繋がると信じています。ディライトヘアは、こうした社会変化に対応し続け「メンズヘアサロン」として、神戸での店舗展開に成功しました。スタッフパートナーやお客様と共に築き上げた時間が、ディライトヘアの強みであり共に成長できる仕事場が魅力です。
代表取締役
渡辺大輔 Watanabe Daishuke
EMPLOYMENT
雇用条件
| 応募職種 | スタイリスト / アシスタント |
|---|---|
| 応募資格 | 理容師免許 |
| 給与 | アシスタント 20.2万円 〜 |
| 勤務地 | 神戸市内の東灘区、中央区 |
| 勤務時間 | 平日 10時30分〜21時00分（実働8.5時間） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | ・給与改定：規定合格により随時 |
| 休日休暇 | ・休日 月8日 |
| ホームページ |
CONTACT
お問い合わせ
以下のLINEかメールかTELでお願いします。 ※営業時間外のメッセージは翌営業日に返信します。
※個人情報は採用目的以外で利用しません。
店舗見学、面接相談など気軽にご連絡ください。
採用担当：渡辺大輔
DELIGHT HAIR トアウエスト店 電話078-333-0255（代表）